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Extractor de habilidades de oferta laboral

Extrae automaticamente todas las tecnologías, habilidades, idiomas y certificaciones requeridas de cualquier anuncio de empleo.

Entrada

Extractor de habilidades de oferta laboral

Pega una oferta de empleo y esta herramienta extrae exactamente lo que solicita: lenguajes de programación y frameworks, competencias duras y blandas, idiomas hablados, certificaciones y cualquier mención de años de experiencia asociados. Lee el anuncio como lo haría un reclutador o buscador de empleo, separando los requisitos que el anuncio trata como obligatorios de los que solo presenta como un diferenciador.

Activa "Separar en requeridas y preferidas" para ordenar resultados por el lenguaje que rodea cada habilidad: encabezados de sección como "Requisitos" y "Se valora", además de frases en línea como "debe tener" o "es un plus", determinan en qué lista termina un elemento. "Detectar años de experiencia" vincula una mención como "3+ años" a la habilidad que califica, así "3+ años JavaScript" aparece como una entrada en lugar de dos hechos desconectados. "Normalizar nombres de tecnologías" mapea abreviaturas y variantes de ortografía a un nombre canónico: "JS" y "Node.js" se leen claramente en lugar de como fragmentos inconsistentes, y "Agrupar por categoría" divide la lista en tecnologías, habilidades, idiomas, certificaciones y experiencia general. La opción "Idioma del anuncio" elige qué lenguaje de requerido/preferido reconocer cuando el anuncio no está en inglés.

Elige cómo sale el resultado: una lista legible para revisar rápidamente, una tabla separada por tabulaciones para pegar en una hoja de cálculo, o una línea de palabras clave separadas por comas diseñada para pegar directamente en un CV o carta de presentación. El recuento bajo la salida rastrea cuántas habilidades se encontraron y cuántas terminaron en cada categoría, y se actualiza a medida que editas el anuncio.

Todo se ejecuta localmente en tu navegador: el anuncio de empleo que pegas nunca se carga ni se almacena en ningún lugar. Copia el resultado, descárgalo como archivo .txt, o envíalo directamente a otra herramienta como el comparador de CV con empleo para verificar tu propio CV contra lo que acabas de extraer.

Preguntas frecuentes

¿Cómo decide qué cuenta como requerido versus preferido?
Busca encabezados de sección como "Requisitos" o "Se valora" y frases en línea como "debe tener" o "es un plus". Cualquier cosa antes del primer marcador de este tipo, o sin marcador alguno, se trata como requerida.
¿Puede leer anuncios de empleo que no estén en inglés?
Sí. Establece "Idioma del anuncio" al idioma en el que está escrita la oferta, o déjalo en Detección automática para reconocer lenguaje de requerido/preferido en varios idiomas a la vez. Los nombres de tecnologías y habilidades extraídos aún se muestran en inglés, ya que estos son los términos que los reclutadores y sistemas de seguimiento de candidatos buscan.
¿Qué cambia realmente "Normalizar nombres de tecnologías"?
Mapea abreviaturas comunes y variantes de ortografía ("JS", "Node.js", "k8s" y similares) a un nombre de pantalla consistente, así la misma tecnología mencionada de dos formas diferentes en el anuncio solo aparece una vez.
¿Puedo pegar el resultado directamente en mi CV?
Elige el formato de salida "Palabras clave para CV". Devuelve una única línea separada por comas de cada habilidad detectada sin encabezados ni años, lista para pegar en una sección de habilidades.
¿Se carga el anuncio de empleo que pego en algún lugar?
No. La extracción se ejecuta completamente en tu navegador: el texto nunca sale de tu dispositivo ni llega a un servidor.